人力资源培训论文参考文献格式模板怎么写？参考文献的质量和数量是评价论文的质量和水平、起点和深度以及科学依据的重要指标，写好论文引用的参考文献是对学术的应有的基本态度。本文汇总了80例人力资源培训论文参考文献，大家可以参照一下写作格式。
参考文献的格式案例一：K公司人力资源培训体系研究
[1]医疗器械专业人才培养模式的探索与实践[J]. 王欣. 教育现代化. 2018(40)
[2]大型制造企业人力资源培训体系的构建和实施[J]. 王同斌. 重型汽车. 2018(03)
[3]开放经济环境下提升企业人力资本竞争力在职培训研究[J]. 颜彦. 中国成人教育. 2018(08)
[4]企业人力资源培训方法探讨[J]. 刘大春. 现代商贸工业. 2018(08)
[5]关于企业人力资源培训体系建构的现状分析和应对策略[J]. 刘皓月. 人力资源管理. 2018(02)
[6]关于人力资源管理中培训体系设计的研究[J]. 古玉洁. 中国市场. 2018(02)
[7]我国医疗器械产业发展现状、问题及对策[J]. 褚淑贞,王恩楠,都兰娜. 中国医药工业杂志. 2017(06)
[8]湖北医疗器械专业技术技能人才培养与专业建设问题探析[J]. 邓瑜,邵翠翠. 湖北成人教育学院学报. 2016(05)
[9]企业人力资源培训与开发的误区及对策[J]. 曾雅娟. 人力资源管理. 2016(08)
[10]关于事业单位人力资源培训与开发的工作探讨[J]. 陶春娟. 企业改革与管理. 2016(11)
[11]关于工程建设企业的职工安全培训与管理[J]. 张林. 企业改革与管理. 2016(09)
[12]基于企业战略的人力资源规划制度建设研究[J]. 朱静. 人才资源开发. 2016(08)
[13]企业提升员工培训效果的有效方法[J]. 陈亚军. 人力资源管理. 2016(01)
[14]略论新常态下的人力资源培训与开发[J]. 陈倩倩,黄小晖. 广东技术师范学院学报. 2015(10)
[15]企业人才培养的实践教学环节的认识及实践[J]. 孙雪丽,叶淑芳,闫晓莉,李岩. 中国商论. 2015(26)
[16]引入项目管理理念 促进员工培训管理——以川庆钻探工程有限公司培训管理为例[J]. 王砚,王喻. 北京石油管理干部学院学报. 2015(04)
[17]当前企业员工培训中出现的问题及对策[J]. 李朝东. 中外企业家. 2015(05)
[18]医疗器械专业人才培养机制探索[J]. 周敏. 唯实(现代管理). 2014(12)
[19]浅谈我国医疗器械行业发展及人才需求[J]. 滕树凝. 卫生职业教育. 2014(20)
[20]浅谈中小企业人力资源管理的培训与开发[J]. 董艳梅. 长沙铁道学院学报(社会科学版). 2014(01)
[1]浪潮集团人力资源培训管理研究[D]. 王晓文.山东大学 2015
[2]新形势下中粮集团人力资源培训有效性研究[D]. 计楠楠.吉林大学 2014
[3]D公司人力资源培训问题研究[D]. 贺璐璐.郑州大学 2014
[4]产业升级背景下内蒙古装备制造企业人力资源培训研究[D]. 李颖.内蒙古大学 2012
[5]A公司人力资源培训问题及对策研究[D]. 冯丹丹.哈尔滨工程大学 2009
[6]山西A公司人力资源培训研究[D]. 要雨辰.山西大学 2019
[7]河北天成化工抚宁公司人力资源培训和开发研究[D]. 高爽.燕山大学 2019
[8]H公司人力资源培训体系优化研究[D]. 戚广策.吉林大学 2019
[9]A国有建筑企业人力资源培训体系的设计研究[D]. 黄元月.北京化工大学 2017
[10]内蒙古水泥行业人力资源培训分析与改进[D]. 杨胜军.内蒙古大学 2010
参考文献的格式案例二：中原银行XX分行人力资源培训体系优化研究
[1]农发行H分行青年员工培训体系研究[J]. 郭永会. 中国集体经济. 2018(16)
[2]财险公司员工培训体系存在的问题与对策[J]. 曾娜. 现代营销(下旬刊). 2018(04)
[3]企业员工培训管理现状以及存在的问题与对策[J]. 杨扬. 人力资源管理. 2018(05)
[4]中小型企业员工培训中存在的问题及对策[J]. 徐思林,麻桂新. 人力资源管理. 2018(05)
[5]企业新进员工培训的现状及对策[J]. 张明金. 企业改革与管理. 2018(08)
[6]新员工培训中存在的问题及对策分析——以无锡万达喜来登酒店为例[J]. 邱鑫,袁天池. 现代经济信息. 2018(01)
[7]完善培训体系 创新培训模式 强化商业银行培训规范管理——基于农行天津分行培训实践的思考[J]. 李连成,周向东,张晓亮. 农银学刊. 2016(06)
[8]新形势下加强基层银行员工素质培训的思考[J]. 杨珂宁. 中国商论. 2015(17)
[9]基于胜任力的商业银行员工培训需求分析模型与应用[J]. 彭炜莱. 金融经济. 2012(02)
[10]华为员工培训体系及其启示[J]. 邱海燕. 广东广播电视大学学报. 2011(04)
[1]XX公司销售人员培训体系构建研究[D]. 路法林.郑州大学 2014
[2]工行太原XX支行个人理财业务营销策略研究[D]. 米晓琴.山西大学 2021
[3]XX城投公司管理层激励体系优化研究[D]. 袁燊.南昌大学 2020
[4]XX信用社小微企业贷款产品营销策略改进研究[D]. 周颖.云南大学 2019
[5]邮储银行XX分行小微企业信贷业务管理优化研究[D]. 刘东华.湘潭大学 2018
[6]XX银行发展小微企业信贷业务策略研究[D]. 刘晓铮.山东财经大学 2017
[7]农行XX支行网点关系营销策略研究[D]. 王淑玲.西安理工大学 2018
[8]XX证券公司营业部高端客户营销策略优化研究[D]. 黄幻琪.广西师范大学 2017
[9]客户期望理论在交通银行XX分行中的应用[D]. 常摞.郑州大学 2017
[10]XX县农信社员工工作倦怠问题研究[D]. 吴迪.郑州大学 2016
参考文献的格式案例三：T公司人力资源培训体系优化研究
[1]我国中小企业培训需求分析中的问题思考[J]. 赵颖楠. 中国中小企业. 2020(07)
[2]浅析国企人力资源培训体系存在的问题及构建思路[J]. 李艳. 商讯. 2020(06)
[3]中国纺织品对外贸易浅析[J]. 何平. 纺织报告. 2020(01)
[4]培训体系的构建及对组织和员工的激励作用[J]. 陈敏. 企业改革与管理. 2019(24)
[5]企业人力资源培训效率的提升策略探讨[J]. 刘亚楠. 中国外资. 2019(22)
[6]浅谈我国企业人力资源培训与开发管理[J]. 梁伟. 中外企业家. 2019(31)
[7]国有企事业单位培训需求分析使用现状与改进建议[J]. 黎冬萍. 企业改革与管理. 2019(20)
[8]试论基于人力资本的人力资源开发战略[J]. 李光希. 现代营销(下旬刊). 2019(10)
[9]提高企业人力资源培训有效性的策略分析[J]. 袁园. 人才资源开发. 2019(20)
[10]我国中小企业员工培训现存问题与对策[J]. 颜郑卿. 现代企业. 2019(10)
[11]企业培训资源体系构建与核心要素建设[J]. 陈伟民,佘亮. 中国电力教育. 2019(10)
[12]国有企业员工培训体系现状及其创新设计思路[J]. 李秀云. 企业改革与管理. 2019(18)
[13]员工培训视角下可持续人力资源管理[J]. 孙国凤. 现代国企研究. 2019(12)
[14]浅析企业人力资源培训体系的构建[J]. 魏新燕. 人才资源开发. 2019(12)
[15]浅谈企业中人力资源培训体系的构建与思考[J]. 石莉莉. 商讯. 2019(16)
[16]国有企业改革中应采取的人力资源策略[J]. 任伟. 人力资源. 2019(06)
[17]企业员工培训效果评价体系构建研究[J]. 张萌. 现代经济信息. 2019(07)
[18]关于优化企业人力资源培训效果的思考[J]. 吴永强. 人才资源开发. 2018(23)
[19]浅谈我国企业培训需求分析中的问题及对策[J]. 刘丽娇. 现代营销(经营版). 2018(12)
[20]企业培训体系建设的研究与思考[J]. 张星星,史芮熙. 中外企业家. 2018(20)
[21]基于培训需求的企业员工培训对策研究[J]. 苏高翔. 北方经贸. 2018(05)
[22]员工培训在企业管理中的重要性[J]. 王亚萍. 人力资源管理. 2018(04)
[23]国有企业员工培训体系设计创新研究[J]. 张婷,吴舜. 企业改革与管理. 2018(02)
[24]民营企业人力资源开发面临的问题与对策[J]. 黄丽华. 南方企业家. 2018(01)
[25]关于培训需求分析的几点思考[J]. 汪炯,朱嫣. 中国管理信息化. 2017(07)
[26]人力资源培训效益评估分析[J]. 段瑞瑞. 现代营销(下旬刊). 2017(02)
[27]基于外部性视角的国有企业新进员工培训激励机制研究[J]. 张文. 经营管理者. 2016(15)
[28]国有企业员工培训存在的问题及对策[J]. 关悦,徐亮. 企业改革与管理. 2016(06)
[29]以人为本的人力资源管理的思考[J]. 衣平. 现代经济信息. 2014(04)
[30]人力资源培训效果评估中的问题与优化[J]. 朱光辉. 人才资源开发. 2014(02)
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