人力资源外包论文参考文献的格式是什么？正确的在论文中撰写引用的参考文献是基本要求，否则可能会因为小小的格式错误造成答辩失败，一定要引起重视。本文列举了人力资源外包论文参考文献案例，大家可以参考相关文献使用。
参考文献的格式案例一：K人力资源外包公司发展战略研究
[1]《营销管理》（第15版）[J]. 菲利普·科特勒,凯文·莱恩·凯勒,何佳讯,于洪彦,牛永革,徐岚,董伊人,金钰. 品牌研究. 2016(05)
[2]员工队伍建设[J]. 乔琦. 中国电力企业管理. 2015(24)
[3]企业家掌控力的核心要素与锻造之路[J]. 李小玲,郭岚,张祥建. 中国社会科学院研究生院学报. 2015(04)
[4]公司如何实施有效招聘[J]. 刘荣. 东方企业文化. 2013(19)
[5]中国企业归核化战略绩效研究[J]. 崔世娟,孙利,蓝海林. 科学学与科学技术管理. 2009(07)
[6]轮岗制度应用研究[J]. 陈昱. 管理观察. 2008(11)
[7]人力资源管理外包的理论基础与动因考察[J]. 赵利. 商业时代. 2006(35)
[8]从“生存”到“发展”看西部民营企业人才战略[J]. 华梅芳. 特区经济. 2005(09)
[9]企业外包策略中的成本因素分析[J]. 黄焱,李瑞. 财会月刊. 2005(20)
[10]委托代理关系中激励机制的设计[J]. 黄文彦,蓝海林. 华南理工大学学报(社会科学版). 2005(01)
[1]战略管理[M]. 清华大学出版社 , 汪泓, 2015
[2]战略管理[M]. 中国人民大学出版社 , (美) 希特, 2013
[3]管理学大辞典[M]. 上海辞书出版社 , 陆雄文, 2013
[4]中国商业银行核心竞争力综合评价研究[M]. 经济管理出版社 , 陈洪转, 2012
[5]基于不同上市方式的民营企业多元化战略价值取向研究[M]. 经济科学出版社 , 孟丁, 2012
[6]品牌竞争力[M]. 武汉大学出版社 , 余明阳, 2008
[7]交易成本经济学[M]. 人民出版社 , (美) 威廉姆森, 2007
[8]企业管理概论[M]. 化学工业出版社 , 冯俊华主编, 2006
[9]品牌战略和管理[M]. 浙江大学出版社 , 宋永高著, 2003
[10]归核化战略[M]. 复旦大学出版社 , 祁顺生著, 2002
[1]P公司人力资源外包业务营销策略优化研究[D]. 张晏.西北大学 2021
[2]基于卓越绩效模式的智信宝公司战略研究[D]. 李正盛.华中科技大学 2017
[3]AJ汽车物流公司人力资源外包风险管控研究[D]. 肖波.西南石油大学 2018
[4]北京双高国际人力资本集团发展战略研究[D]. 王婷.北京邮电大学 2019
[5]DH公司人力资源外包服务研究[D]. 刁银红.广西师范大学 2017
[6]中国电信企业人力资源外包管理研究[D]. 叶悦.长江大学 2021
[7]基于成本收益的电信企业人力资源外包决策模型研究[D]. 刘逸群.华北理工大学 2019
[8]大连滨海空港新城开发办人力资源外包管理研究[D]. 彭昱.大连海事大学 2019
[9]A企业人力资源外包风险管理研究[D]. 于潇潇.大连海事大学 2019
[10]HLJFCS公司人力资源外包业务营销策略研究[D]. 崔英娜.哈尔滨工业大学 2018
参考文献的格式案例二：大连滨海空港新城开发办人力资源外包管理研究
[1]档案外包服务机构的人力资源管理问题探究[J]. 郑迪松. 智库时代. 2018(46)
[2]关于企业人力资源管理外包探讨[J]. 陈艳红. 好家长. 2018(73)
[3]企业人力资源管理外包策略探究[J]. 孙鑫. 中国国际财经(中英文). 2017(23)
[4]国企人力资源培训的实践与思考[J]. 卢彦武. 企业改革与管理. 2017(18)
[5]公共部门人力资源管理外包问题与对策研究[J]. 余宝蓉,韦丽,杨玉. 现代商贸工业. 2016(33)
[6]交易成本理论视角下我国公共部门人力资源管理外包探析[J]. 张颖. 智富时代. 2016(11)
[7]CS公司人力资源外包风险研究与防范策略[J]. 张寅. 商. 2016(34)
[8]企业人力资源管理外包风险与防范策略[J]. 李云科. 人力资源管理. 2016(09)
[9]企业人力资源管理职能外包分析[J]. 范盛. 知识经济. 2016(17)
[10]中小企业招聘策略研究[J]. 杨率鹏. 商. 2016(28)
[1]A公司员工培训外包管理研究[D]. 张艳玲.西安理工大学 2017
[2]美国政府人力资源管理外包对我国政府的启示[D]. 邢佳丽.浙江师范大学 2017
[3]我国公共部门人力资源管理外包研究[D]. 姜雪梅.大连海事大学 2017
[4]沈阳市环保局人力资源外包管理对策研究[D]. 姜盈旭.大连理工大学 2016
[5]我国公共部门人力资源管理外包问题研究[D]. 哈斯木仁.内蒙古大学 2016
[6]我国中小企业人力资源管理外包风险识别与规避策略研究[D]. 尹成.东北师范大学 2015
[7]A公司人力资源外包的风险管理研究[D]. 杨冬雪.东北大学 2015
[8]A企业人力资源外包风险管理研究[D]. 吕波.大连海事大学 2015
[9]东莞银行人力资源管理外包研究[D]. 彭彬.湘潭大学 2015
[10]行政绩效考核外包 本溪高新区敢尝鲜[N]. 葛传东. 辽宁日报. 2012 (014)
参考文献的格式案例三：A企业人力资源外包风险管理研究
[1]中小企业人力资源外包探讨[J]. 胡平斌. 南方企业家. 2018(04)
[2]企业人力资源管理外包的风险[J]. 王蕴璐. 企业改革与管理. 2017(04)
[3]浅析我国企业人力资源管理外包的风险[J]. 许峰. 中国科技信息. 2012(11)
[4]企业人力资源管理外包的风险与控制研究[J]. 令狐克睿. 中国商贸. 2011(24)
[5]论企业人力资源管理外包中的风险控制[J]. 霍燕. 中国商贸. 2011(24)
[6]企业人力资源外包的风险及其防范[J]. 赵航. 企业经济. 2011(07)
[7]论我国企业人力资源管理外包风险及规避[J]. 陈志宏. 现代商贸工业. 2010(15)
[8]企业人力资源管理外包风险、成因及对策分析[J]. 蒋海萍,许皓. 经济研究导刊. 2009(14)
[9]论企业人力资源管理外包风险与规避[J]. 楼莉萍. 企业活力. 2007(09)
[10]西方企业人力资源外包风险及其控制策略[J]. 白艳莉. 中国人力资源开发. 2007(05)
[11]人力资源外包风险排序[J]. 周二华,肖雄刚,田力. 科学管理研究. 2006(06)
[12]人力资源管理外包风险的博弈分析[J]. 刘飞飞,王瑞梅. 当代经济管理. 2006(02)
[13]人力资源外包（HRO）风险规避策略研究[J]. 韩红. 交通企业管理. 2005(05)
[14]企业人力资源外包风险及其规避措施探析[J]. 缪小明,郑楠. 软科学. 2005(02)
[15]人力资源管理的业务外包[J]. 刘艳梅. 企业改革与管理. 2003(06)
[1]中小企业人力资源外包风险控制研究[D]. 胡峰.北方工业大学 2015
[2]我国中小外企人力资源管理外包风险对策研究[D]. 崔京美.东北农业大学 2014
[3]中小企业人力资源管理外包及风险管理研究[D]. 陈燕.石家庄铁道大学 2014
[4]湖南骏和集团人力资源管理外包风险及规避措施研究[D]. 梁吉庆.湖南大学 2013
[5]H集团人力资源管理外包的风险识别及对策研究[D]. 黎宇晖.华东理工大学 2013
[1]X集团人力资源外包项目的研究[D]. 应春丽.浙江工业大学 2020
[2]AJ汽车物流公司人力资源外包风险管控研究[D]. 肖波.西南石油大学 2018
[3]赢创公司人力资源外包管理研究[D]. 郭金峰.吉林大学 2019
[4]A公司人力资源外包风险管理[D]. 夏娉婷.大连海事大学 2018
[5]A公司人力资源外包风险识别与防范策略研究[D]. 史琳.安徽财经大学 2018
[6]SJ公司人力资源外包策略优化研究[D]. 国晓威.北京邮电大学 2018
[7]中小企业人力资源外包风险与防范[D]. 张寅.湖北工业大学 2017
[8]H公司人力资源外包业务存在的问题及解决策略研究[D]. 沈恒晓.上海外国语大学 2018
[9]H公司人力资源管理外包风险管理研究[D]. 游园.湖南工业大学 2017
[10]中小企业人力资源外包风险与对策研究[D]. 袁媛.青岛大学 2017
以上是80例人力资源外包论文的参考文献，如果你想了解更多关于论文写作的素材或者方法，可以在本网站查询；如果需要寻求写作帮助，可以在线咨询。
