论文总结与展望怎么写模板？大家在写论文时，提出的新理论、新观点，需要一些实践理论及数据的论证，所以需要一些工具或者研究途径及工具。本文以工商管理论文为例，为大家列举了3篇研究方法范文，希望能够帮助到大家。
论文研究方法范文一：B 公司托管库库存控制优化研究
库存作为企业生产运营中的一个关键因素，越来越受到企业的重视。本文以 B公司托管库库存作为研究对象，以库存管理、需求预测、安全库存等相关理论作为研究基础，介绍了 B 公司托管库库存现状，分析其在控制管理过程中存在的问题，提出解决上述问题的优化策略，并制定了相关的保障措施。
本文通过对 B 公司托管库库存现状的研究分析，主要得出以下结论：
（1）客户需求预测的优化是托管库库存控制的必要前提。市场需求预测不准确的影响，在托管库最直接的表现就是造成需求产品缺货而备货产品积压。通过收集大量销售数据，运用定性与定量相结合的方法进行预测，提高预测的准确性，能够为托管库备货提供更精确的数据引导。
（2）对库存进行分类管理、设定安全库存是托管库库存控制管理的有效手段。运用 ABC 分类法对托管库备货产品进行分类，针对不同类别的产品，设定安全库存，分别采用双箱法、再订货点法等不同方式进行调拨补货，避免以往调拨补货方式造成的缺货、积压等问题，使托管库备货产品库存量保持在一个合理的水平，有利于减少产品积压，加速周转。
（3）在库存控制的同时，完善相应的制度与组织保障也必不可少。为提高库存管控水平，有必要建立一支高素质的库存优化团队，从库存意识的树立、考核指标的改进、专业技能的培训等多方面入手，配合信息系统的支持，必定能够为优化策略的实施提供有力的保障。
论文研究方法范文二：D 公司销售人员职业倦怠影响因素及应对策略研究
销售人员是公司的重要力量，对公司的成长和发展都有很重要的作用。本文以 D公司销售人员为研究对象，在研究中，通过理论分析及访谈、调查问卷的方式，分析了销售人员职业倦怠的表现和影响因素，并从个体层面、团队层面、企业层面提出了职业倦怠的应对策略。
本文的主要观点及结论如下：
(1)根据研究得出，D 公司销售人员职业倦怠程度处于中等偏上水平。
(2)根据调查研究发现，D 公司销售人员职业倦怠的影响有三种因素，个体层面因素：对自己认知不足、自我调节能力差、人际关系氛围有待提升；团队层面因素：团队内部沟通障碍、工作超负荷、团队激励不够；企业层面因素：角色模糊、培训效果有待提升、晋升渠道受阻。
(3)提出了应对 D 公司销售人员职业倦怠的策略。在个体层面：树立正确的自我认知；加强行为的自我调节；塑造和谐人际关系氛围。在团队层面：加强团队成员间沟通；合理安排工作负荷；发挥团队激励作用。在企业层面：明确工作职责；建立良好的培训体系；完善企业晋升制度。本文的创新之处主要体现在：本研究通过访谈与调查问卷相结合的方式对 D 公司销售人员职业倦怠进行了研究分析，并根据该公司实际情况提出了相应的应对策略，具有较高的适用性，同时也为其他公司提供了一定的借鉴依据。虽然本文对 D 公司销售人员的职业倦怠进行了一定的研究，但是仍存在不足，还有待改进。
论文研究方法范文三：FS 医用材料有限公司亚洲市场营销策略研究
本文通过对 FS 医用材料有限公司的现状和内外部环境分析，研究公司亚洲市场营销的当前发展状况和存在问题，通过对企业亚洲市场的市场细分，制定出合理的营销策略，主要内容是：
（1）以亚洲市场医疗器械销售大环境为背景，把 FS 公司亚洲市场营销作为个体，结合 PEST 分析法、五力模型分析法、SWOT 分析法作出详细分析，为合理制定市场营销策略优化方案做好铺垫工作。
（2）通过线性回归法对未来五年公司产品年销售额进行预测，为亚洲市场下一步运营和发展的方向提供重要依据。并在外部环境分析的基础上，找出 FS 公司亚洲市场营销策略存在目标市场定位模糊的问题以及在整个亚洲各市场上采用同样或相似的销售政策、客户资源管理混乱、产品溢价低、价格弹性小且市场反应能力差等问题。
（3）运用亚洲市场吸引力评估模型从五个方面对亚洲市场各个国家进行了评估，结合基本情况和竞争优势两个维度对亚洲市场进行细分。构建了“4P”营销策略组合，制定出详细的营销方案。为了保证营销策略顺利实施，制定了切实可行的保障措施。
以上是工商管理论文的研究方法案例，可以参考自己的写作方向使用相关方法。如果你需要了解相关论文写作的要点及注意事项，可以在本网站查阅资料；如果需要论文指导写作，可以在线咨询。
