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论文提纲范文样本一：财务管理创新：影响因素、模式选择与路径规划
摘要
ABSTRACT
1 绪论
1.1 选题依据和意义
1.1.1 研究背景
1.1.2 问题的提出
1.1.3 研究意义
1.2 研究对象及相关概念的界定
1.2.1 研究对象
1.2.2 与本文研究相关的概念界定
1.3 研究方法、技术路线及结构安排
1.3.1 研究方法
1.3.2 技术路线
1.3.3 研究结构及安排
1.4 主要改进与创新
2 文献综述与理论基础
2.1 文献回顾与综述
2.1.1 财务管理创新的相关研究与述评
2.1.2 管理创新过程的相关研究与述评
2.1.3 管理创新影响因素的相关研究与述评
2.2 理论基础
2.2.1 适配理论及其运用
2.2.2 适配理论在财务管理创新研究领域的可行性
3 财务管理创新的影响因素
3.1 问题提出与研究设计
3.1.1 研究问题的提出
3.1.2 研究方案设计
3.2 基于多案例研究的财务管理创新影响因素的识别
3.2.1 中交二航局的财务管理创新
3.2.2 华为的财务管理创新
3.2.3 长虹的财务管理创新
3.2.4 海尔的财务管理创新
3.2.5 多案例研究结果
3.3 多案例研究结果初验——质性数据分析
3.4 财务管理创新影响因素的实证检验
3.4.1 研究假设的提出
3.4.2 量表开发
3.4.3 问卷的发放及回收
3.4.4 数据分析
3.5 本章小结
4 财务管理创新的模式选择
4.1 问题提出与研究设计
4.1.1 研究问题的提出
4.1.2 研究方案设计
4.2 财务管理创新影响因素与企业家导向的适配框架
4.2.1 财务管理创新企业家导向类型
4.2.2 财务管理创新影响因素与企业家导向映射关系模型
4.3 企业家导向与财务管理创新模式的适配框架
4.4 财务管理创新模式适配模型的构建与检验
4.4.1 财务管理创新适配模型的构建
4.4.2 财务管理创新模式适配模型的多案例检验
4.5 本章小结
5 财务管理创新的路径规划
5.1 财务管理创新路径分析
5.1.1 财务管理创新路径的静态分析
5.1.2 财务管理创新路径的动态分析
5.2 财务管理创新的路径优化
5.2.1 财务管理创新路径的动态优化分析
5.2.2 财务管理创新路径的动态优化概念模型
5.3 本章小结
6 财务管理创新的纵贯式单案例分析
6.1 传化集团发展和财务管理创新历程
6.1.1 传化集团的发展历程
6.1.2 传化集团财务管理的创新历程
6.2 传化集团财务管理创新的案例分析
6.2.1 传化集团财务管理创新的影响因素分析
6.2.2 传化集团财务管理创新的模式选择分析
6.2.3 传化集团财务管理创新的路径规划分析
6.3 本章小结
7 研究结论及展望
7.1 主要结论及管理启示
7.1.1 研究结论
7.1.2 研究启示
7.2 研究局限与展望
附录
在读期间发表科研成果
参考文献
后记
论文提纲范文样本二：基于技术创新的企业财务管理研究
中文摘要
英文摘要
1 绪论
1.1 研究背景
1.1.1 企业技术创新的重要作用
1.1.2 研究技术创新的支持环境与体系成为技术创新研究的主要发展趋势
1.1.3 财务管理是企业技术创新成功与否的关键性支持环境
1.2 国内外相关研究评述
1.2.1.国外研究现状
1.2.2.国内研究现状
1.2.3.目前基于技术创新的财务管理研究存在的问题
1.3、论文研究思路
1.4、论文的内容和结构
1.4.1 研究的具体内容
1.4.2 研究内容的逻辑框图
2 现有财务理论与方法对技术创新的制约研究
2.1 引言
2.2 现有财务理论与方法对技术创新制约的表现
2.2.1 现有财务理论与企业战略理论不协调
2.2.2 现有财务理论与方法忽视技术等无形资产的管理
2.2.3 现有财务理论对企业技术创新的融资渠道研究不够
2.2.4 现有财务理论中的利润分配对技术等无形资产的重视不够
2.2.5 现有财务评价指标体系中缺乏技术创新能力的评价指标
2.3 克服现有财务理论与方法对技术创新制约的对策
2.3.1 需要从战略角度来研究财务理论与方法
2.3.2 要有新的财务观念以适应技术创新的要求
2.3.3 开辟新的融资渠道以适应技术创新的要求
2.3.4 无形资产管理成为财务管理的重要内容之一
2.3.5 风险理财成为财务管理的重要内容之一
2.3.6 将人力资本纳入资本范围
2.3.7 知识资本的所有者参与企业收益的分配
2.3.8 产权经济学、行为科学及人力资本理论成为财务管理的理论支撑
2.3.9 完善财务评价指标体系
2.3.10 财务信息产业化运作
2.3.11 利用网络财务支持虚拟技术创新组织建设
2.3.12 建立多元化的财务主体
2.3.13 改进财务报告的模式
2.4 本章小结
3 基于技术创新的财务筹资研究
3.1 引言
3.2 我国企业技术创新筹资缺陷分析
3.2.1 企业技术创新筹资中技术创新资金总量投入不足
3.2.2 技术创新资金的投入主体错位，融资结构不合理
3.2.3 我国的技术创新融资服务链不完善，融资体系不健全
3.2.4 技术创新主力军之一的中小企业筹资困难，存在典型的“麦克米伦缺欠”现象
3.3 企业技术创新的生命周期与资金需求特征分析
3.3.1、企业技术创新的生命周期分析
3.3.2 企业技术创新生命周期各阶段的资金需求分析
3.4 常见筹资方式的技术创新视角分析
3.4.1 国家对企业技术创新的财政支持
3.4.2 银行对企业技术创新的金融支持
3.4.3 风险资本对企业技术创新的支持
3.4.4 二板市场对企业技术创新的支持
3.5 基于技术创新的银行筹资与市场筹资决策
3.5.1 两种筹资结构的比较
3.5.2 银行筹资与市场筹资决策模型
3.6 本章小结
4 基于技术创新的财务投资研究
4.1 引言
4.2 基于技术创新的财务投资的特征
4.2.1 技术创新财务投资具有高收益性特征
4.2.2 技术创新财务投资具有不确定性特征
4.2.3 技术创新财务投资具有高风险性特征
4.2.4 技术创新财务投资成本的不可逆性特征
4.2.5 技术创新财务投资的竞争性特征
4.2.6 技术创新财务投资收益分配的不确定性
4.3 当前我国技术创新财务投资存在的问题
4.3.1 企业技术创新资金不足
4.3.2 企业作为技术创新投资主体的地位尚未确立
4.3.3 企业技术创新投资动力缺乏，人才流失严重
4.3.4 知识产权保护不力
4.4 企业技术创新财务投资不足的原因研究
4.4.1 技术创新财务投资主体功能发育滞后
4.4.2 技术创新财务投资供给不足
4.4.3 技术创新财务投资激励政策缺乏系统性
4.4.4 技术创新财务投资激励政策的力度不足以分担和补偿风险
4.4.5 技术创新财务投资激励政策结构不尽合理
4.4.6 技术创新财务投资中介服务体系不完善
4.5 基于企业技术创新的财务投资重点研究
4.5.1 基于技术创新的财务投资重点之一——知识资本
4.5.1.1 知识资本的构成
4.5.1.2 知识资本的特点
4.5.1.3 基于技术创新的知识资本投资对策
4.5.2 基于技术创新的财务投资重点之一——R&D
4.5.2.1 企业内部的R&D是企业获得技术的重要方式
4.5.2.2 我国R&D经费投入总量与支出结构特征
4.5.2.3 R&D投资中存在问题及建议
4.6 本章小结
5 基于技术创新的财务收益分配研究
5.1 引言
5.2 基于技术创新的财务收益分配特点
5.2.1 “按贡献分配”将成为财务收益分配的基本原则
5.2.2 多元分配组合方式
5.2.3 按资分配调整为按经济要素分配
5.2.4 技术要素参与企业利润分配
5.2.5 人力资本参与企业收益分配
5.3 基于技术创新的财务收益分配：企业技术创新的产权激励视角
5.3.1 分配权与产权
5.3.2 产权是技术创新最直接有效的激励手段
5.3.3 完善基于技术创新的财务分配的对策
5.4 人力资本参与企业收益分配的研究
5.4.1 人力资本及其分类
5.4.2 人力资本参与企业收益分配的理论依据
5.4.3 人力资本参与企业收益分配的模式
5.4.3.1 利润“分享制”
5.4.3.2 企业剩余收益分享的具体操作
5.5 虚拟技术创新实验室及其财务收益分配问题
5.5.1 虚拟技术创新实验室的定义
5.5.2 建设虚拟技术创新实验室的优势
5.5.3 建设虚拟技术创新实验室的可能性
5.5.4 虚拟技术创新实验室与生产力促进中心、国家技术转移中心的比较
5.5.5 虚拟技术创新实验室的组建形式和程序
5.5.6 虚拟技术创新实验室组件分析
5.5.7 虚拟技术创新实验室建设应坚持的原则
5.5.8 虚拟技术创新实验室中伙伴收益分配比例的确定
5.6 本章小结
6 基于技术创新的企业财务管理目标研究
6.1 引言
6.2 财务管理目标的重要理论与现实意义
6.3 国内外财务管理目标理论研究分析
6.3.1 西方财务管理目标研究分析
6.3.2 我国财务管理目标研究分析
6.4 影响财务管理目标的主要因素
6.4.1 外部环境因素
6.4.2 内部环境因素
6.5 现有财务管理目标理论对技术创新的影响分析
6.6 基于技术创新的企业财务管理目标的重建原则
6.7 基于技术创新的企业财务管理目标体系
6.7.1 可持续发展能力最大化是基于技术创新的财务管理的根本目标
6.7.2 适度利润目标是基于技术创新的财务管理实践的理性选择
6.7.3 企业在技术创新各阶段中财务管理的具体目标
6.8 本章小结
7 基于技术创新的财务管理直接环境研究
7.1 引言
7.2 财税政策与技术创新
7.2.1 我国财税政策在企业技术创新方面的主要缺陷或问题
7.2.2 我国常见技术创新税收支持政策与WTO的冲突分析
7.2.3 相关建议研究
7.3 《证券法》、《公司法》与技术创新
7.3.1 现行《证券法》对技术创新融资的制约
7.3.2 借鉴国外经验，允许股票认购权证、股票期权等激励方式的存在
7.3.3 调整现行《证券法》，改革财务报告公布方式
7.3.4 基于技术创新的《公司法》调整研究
7.4 财务信息产业化
7.4.1 财务信息的内涵
7.4.2 我国财务信息产业化的可能性与必要性
7.4.3 我国财务信息产业化的问题分析
7.4.4 我国财务信息产业化的对策研究
7.5 本章小结
8 结论与研究展望
8.1 论文主要结论
8.2 创新点
8.3 研究不足与研究展望
致谢
参考文献
附录一：攻读博士学位期间的主要研究工作
论文提纲范文样本三：我国商业银行财务管理制度创新
第一章 财务管理是现代商业银行经营管理的核心
第一节 商业银行财务管理的日趋深化
一、财务管理贯穿了商业银行经营运作的全过程
二、风险管理是现代商业银行财务管理的重要内容
三、银行财务风险管理决定与影响商业银行价值及业绩评价
第二节 强化财务风险管理有效化解银行风险
一、追求利润最大化是银行经营的目标
二、规避和化解风险是提高财务管理水平的核心
第二章 我国商业银行财务管理的发展、现状及存在的问题
第一节 我国商业银行财务管理的发展及现状
一、我国商业银行财务管理发展的基本阶段
二、我国商业银行财务管理现状
第二节 我国商业银行财务制度存在的问题及面临新的挑战
一、目前我国商业银行财务管理制度存在的问题
二、商业银行财务管理体制面临新挑战
第三节 国外银行财务管理中先进经验和基本做法值得借鉴
一、在组织结构设置上，确保财务管理的地位
二、在经营运作上，重视财务管理的作用
三、重视绩效考核，加重财务管理的力度
第三章 银行资产负债的财务管理与风险控管
第一节 银行负债的筹措与定价
一、存款类负债的主要来源
二、非存款类负债的主要来源
三、银行负债的需求与来源计划的管理
四、银行获取负债的财务管理及风险控制
五、银行资金成本与定价
第二节 信贷资产的定价与风险测评
一、商业银行贷款需求的预测和定价
二、贷款风险的分析评估与控制
第三节 资产负债的综合配比与风险管理
一、资产负债综合配置与风险控制是银行财务管理走向成熟的标志
二、资产负债综合管理的内容
三、资产负债管理的技巧及方法
第四章 全面成本管理与成本约束
第一节 商业银行经营与成本管理
一、现代商业银行的成本
二、现代商业银行财务目标与成本管理
三、现代商业银行经营决策与成本管理
第二节 我国商业银行成本管理中存在的主要问题及改进思路
一、成本管理观念落后
二、成本补偿不足
三、成本管理手段落后
四、改善成本管理的基本思路
第三节 更新成本费用管理理念，推行全面成本管理
一、全面成本管理——成本管理的新理念
二、我国商业银行推行全面成本管理的意义
三、全面成本管理的主要内容
四、我国商业银行推行全面成本管理的基本思路
第五章 资本的风险管理及风险资本的调整
第一节 银行资本金的管理决定和影响银行的可持续发展
一、加强对资本金的管理是与国际接轨碰到的首要问题
二、规模扩张强劲，快速下降的资本充足率将成为银行发展的障碍
三、资本运作的浪潮尚不能从根本上解决资本充足率的问题
四、资本运作的融资成本与银行发展规模成为财务研究的主要课题.
第二节 银行资本金的构成、功能及筹措与积累方式
一、银行资本金的构成
二、银行资本金的功能
三、我国商业银行资本金的筹措渠道
四、我国商业银行资本金积累的基本方式
第三节 商业银行资本金需要量的确定与筹资风险的管理
一、合理确定资本需求量，有效防范风险
二、识别筹资的风险种类，有效防范筹资风险
第四节 巴塞尔协议与我国银行业的实践
一、巴塞尔协议的产生背景
二、巴塞尔协议的基本内容
三、巴塞尔新资本协议(BASELL Ⅱ)修改内容简介
四、巴塞尔协议在我国银行业的实践
第五节 完善资本补偿体系，推行风险资本约束机制
一、建立完善资本补偿体系，拓宽银行资本金补偿的渠道
二、改变现行银行考核办法，建立风险资本调整的考核机制
三、建立风险约束机制，实现银行可持续发展
第六章 构建我国商业银行现代化财务管理体系
第一节 完善财务管理体制是建立现代化商业银行制度之必然需要
一、财务管理体制的创新是银行经营转轨的需要
二、现代化财务管理体制的创建是银行资本市场化的需要
三、财务管理中科技手段的运用是银行立于竞争不败之地的需要
第二节 构建现代化财务管理体制的基本思路
一、面对挑战，实现管理理念的转变
二、构建策略性财务管理的系统架构
三、新型财务管理框架必须具备的几个因素
四、克服目前财务管理中的困难
第三节 建立现代化管理的财务报告系统
一、财务报告系统的功能结构
二、财务报告系统基本功能简介
三、财务报告系统的样本总/分支机构的报告样本
第七章 建立科学的绩效考核体系
第一节 绩效管理蕴涵财务管理水平的全面提升
一、绩效管理是商业银行深化财务管理的必然趋势
二、实施绩效管理对商业银行的影响
三、提升绩效管理的有效途径
第二节 绩效考核财务指标的设置
一、绩效考核指标设置的原则
二、绩效考核指标体系的设置
第三节 绩效考核中的资本分配
一、资本分配是绩效考核公平、合理的必要调整因素
二、资本分配面临的难点
三、资本分配的几种计算方法
参考文献
后记
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