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人力资源管理论文范文大全

实施经济增加值考核制度 建立长效激励机制
实施经济增加值考核制度 建立长效激励机制
发布日期:2018-05-16 编辑:
1 EVA薪酬体系的组成 EVA岗效工资由岗位基础工资、年功工资、绩效工资、EVA超额奖励4个单元构成(见图1)。岗位基础工资是岗效工资的基础部分,它主要体现的...
我国人力资源管理模式的现状分析
我国人力资源管理模式的现状分析
发布日期:2018-05-16 编辑:
我国现阶段人力资源管理模式可以从人力资源管理的角色与活动、人力资源管理有效性的衡量、评价人力资源管理职能有效性的方法、改善人力资源管理的有效性进行衡量。
人力资源相关硕士论文范文精选
人力资源相关硕士论文范文精选
发布日期:2018-05-16 编辑:
本文对人力资源管理也有其特殊的含义,因为不论是从未来组织的发展还是从组织对现状的自我核查来说,对人力资源进行准确有效的计量都是很重要的。
人力资产投资相关毕业论文范文精选
人力资产投资相关毕业论文范文精选
发布日期:2018-05-16 编辑:
企业在进行人力资产投资与规划时,就要认真研究被投资对象能在企业服务多久,是否具有相应的技能,是否具有开发的潜力等等,此时充分考虑到各种可能的风险,并采取各种防范...
薪酬激励相关毕业论文范文精选
薪酬激励相关毕业论文范文精选
发布日期:2018-05-16 编辑:
本文综合运用管理心理学、劳动经济学、运筹学等分析方法,在对人力资源管理、薪酬、激励等基本理论概括介绍的基础上,论述了薪酬的分类、决定机制、设计准则及薪酬激励的模...
S国有林场人力资源薪酬管理体系设计研究
S国有林场人力资源薪酬管理体系设计研究
发布日期:2018-05-10 编辑:lgg
本文是一篇人力资源管理论文,人力资源管理,就是指运用现代化的科学方法,对与一定物力相结合的人力进行合理的培训、组织和调配,使人力、物力经常保持最佳比例,同时对人...
LZ公司人力资源绩效管理体系优化设计
LZ公司人力资源绩效管理体系优化设计
发布日期:2018-05-10 编辑:lgg
本文是一篇人力资源论文,人力资源(Human Resources ,简称HR)指在一个国家或地区中,处于劳动年龄、未到劳动年龄和超过劳动年龄但具有劳动能力的人口...
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